-
Parent Category: Blog
-
Hits: 2362
Materiał FREE do samodzielnej pracy dla pracowników, którzy obejmują stanowisko kierownicze. 5 lekcji - 5 obszarów do wspólnych przemyśleń.
Mini-podręcznik składa się z 5 modułów. W każdym z nich znajdziesz:
- wprowadzenie merytoryczne
- arkusz do autoanalizy i zaplanowania działań
Zapraszam, żebyś wypełniając lekcje zaprosił/a do wsparcia inne ważne osoby z organizacji:
swojego bezpośredniego Przełożonego
- przedstawiciela zespołu HR
- swoich podwładnych
- innych kierowników z równoległych stanowisk
Z jakimi tematami będziesz pracować w ramach podręcznika?
- Po co tu jestem? - wprowadzenie do roli
- Dlaczego początek może być trudny? - i co z tym zrobić?
- Poznać swoją pracę - jakie informacje i skąd uzyskać?
- Uzgodnić oczekiwania - czyli jak stworzyć "expose lidera / zespołu"?
- Doskonalić siebie... i otoczenie - skąd pozyskiwać feedback?
Serdecznie zapraszam do samodzielnego rozwoju :)
Mini-kurs dla nowych menedżerów
POJEDYNCZE LEKCJE POBIERZ KOMPLET PDF
Krótkie wprowadzenie do tematu adaptacji nowego menedżera znajdziesz też w artykule "First Time Manager", który napisałam w 2020 roku w ramach współpracy z Quality - Magazyn dla praktyków.
W realizowaniu roli menedżera-lidera mogą wesprzeć Cię także inne materiały - ich zestawienie znajdziesz w artykule JAK BYĆ EFEKTYWNYM LIDEREM? PAKIET NARZĘDZI.
2021 Magdalena Robak
Jeśli masz podobne wyzwanie - skontaktuj się ze mną, wesprę Cię. A jeśli znasz kogoś, kogo ten artykuł może zaciekawić - podziel się.
